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更新时间:2022-12-29 12:31:31 最新章节:框架应用MAP

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书籍简介

什么是商业框架?商业框架,就是思考的“架构”,即为了达成特定目标,将重点、范围、流程加以标准化的方法,在进行思考或分析的时候,只要先建立架构,就能明确地掌握我们应该思考什么、应该整理什么,进而加快思考的速度。这就是当工作遇到瓶颈时,有的人总是无法切入核心,或想不到好办法破解僵局;有的人却可以立刻掌握问题的重点,快速找出解决办法,和事物间的差异。套用商业框架,推进思考的深度和广度,突破盲点!一本在手,各种商业问题迎刃而解,让你成为解决问题的高手!
品牌:书中缘
译者:周若珍
上架时间:2021-11-01 00:00:00
出版社:南海出版公司
本书数字版权由书中缘提供,并由其授权上海阅文信息技术有限公司制作发行

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    对于每一位想要认真经营企业的经营者而言,《稻盛和夫的实学:经营与会计》中稻盛先生归纳的“会计七原则”,可谓条条精辟、字字珠玑,同时也是我们经营者正确经营企业的指针。同时,“会计七原则”也是引进“阿米巴经营”的前提。事实上凡是引进阿米巴并最终取得成功的企业,无不贯彻执行了这七条原则。
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    《“管”用模型:超实用50+管理模型与实践》精选企业日常管理活动中常用的51个工具、模型,涵盖战略、组织、人力资源、流程、营销、项目管理、思维工具七个领域。详细阐述工具、模型的来源与内涵,具体介绍模型的使用步骤和适用场景,并配有实际可操作的案例。这51个模型,既梳理了企业渴望普及和乐于使用的高频模型,也归纳了德衍睿通在咨询项目中对企业管理改善影响深远的原创模型。管理工具、模型的使用与创新,是管理理
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    一本书说透职场:什么叫负责。管理以事为中心,领导却以人为主轴。过度管理,难免视人犹物。因此也只有重视领导,才能充分发挥人员潜力,适当地应变,合理地创新。权力无法分解,责任则比较容易区分,因此我们出于伦理方面的考虑,为了表示对上司的尊重,大多讲求分层负责,并不明目张胆地要求分层授权。一个企业的成败关键在于人,而人的关键则在于其所拥有的价值观念。管理的主轴,或以事为本或以人为本——如果以人为本,就不应
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    中国企业究竞怎么管理?曾仕强教授认为,管理是一门功夫,中国企业少不了管理功夫。企业管理者要练好基本功,掌握管理功夫,才能让企业走得长远。曾仕强教授提供了企业形象、企业计划、组织架构、圆通领导、有效执行、员工培训、考核机制、协调沟通、知人善任、修已自省十项基本功,打造了一门适合中国企业的管理功夫,建立了一套适合中国企业的管理体系。
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